Contar con personas de diferentes generaciones en la planta de personal incrementa la productividad.
Independientemente de cuál sea la mejor edad para trabajar, la diversidad es la fórmula más recomendable para conformar un buen equipo de trabajo.
Un estudio publicado este año por la firma consultora Kelly Services, para el mercado mexicano, indica que tener trabajadores de diferentes generaciones en la planta de personal podría aumentar hasta en 45 por ciento la productividad del equipo.
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Independientemente de cuál sea la mejor edad para trabajar, la diversidad es la fórmula más recomendable para conformar un buen equipo de trabajo.
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